{"id":6819,"date":"2021-03-25T15:14:05","date_gmt":"2021-03-25T15:14:05","guid":{"rendered":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/?p=6819"},"modified":"2021-03-25T15:14:05","modified_gmt":"2021-03-25T15:14:05","slug":"historico-pilkington-incorporo-empleadas-al-proceso-productivo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/2021\/03\/25\/historico-pilkington-incorporo-empleadas-al-proceso-productivo\/","title":{"rendered":"Hist\u00f3rico: Pilkington incorpor\u00f3 empleadas al proceso productivo"},"content":{"rendered":"

En el mes de la mujer, Pilkington ofrece inclusi\u00f3n y diversidad en sus equipos de trabajo.<\/em><\/p>\n

El 8 de Marzo de 2021 fu\u00e9 un d\u00eda inolvidable para la familia Pilkington: por primera vez, y \u00a0 luego de m\u00e1s de 60 a\u00f1os en el pa\u00eds, suma a su equipo de proceso productivo de la localidad de Munro a 5 mujeres, quienes pasan a formar parte de los sectores de laminado y templado de cristales de calidad original , y dep\u00f3sito para mercado de reposici\u00f3n. Mientras que en el a\u00f1o 2010, solo el 3% de los empleados de Pilkington eran mujeres, el 2020 cerr\u00f3 con un porcentaje del 9% de mujeres en el equipo de trabajo\u00a0 , con la intenci\u00f3n de brindar igualdad de oportunidades.<\/p>\n

Gracias al Comit\u00e9 de I&D\u00a0 que desde hace 2 a\u00f1os viene investigando y promoviendo las causas que disminuyen la brecha de g\u00e9nero, conmemorando Noviembre Azul, Violencia de g\u00e9nero, entre otros,\u00a0 se logr\u00f3 semejante avance en el proceso de selecci\u00f3n de personal femenino. El comit\u00e9 considera que, teniendo una cultura y un entorno inclusivo, ser\u00e1 posible brindar a todos las mismas oportunidades de contribuir con todo su potencial y as\u00ed, se aprovechan al m\u00e1ximo las diversas ideas.<\/p>\n

\u201cEstamos muy orgullosos y felices de comunicar que se incorporaron 5 mujeres al equipo de trabajo de proceso productivo. Desde hace varios a\u00f1os en Pilkington realizamos diferentes actividades que promueven la inclusi\u00f3n y diversidad en el trabajo y este hecho es fruto de nuestro esfuerzo por mejorar las \u201cPol\u00edticas de G\u00e9nero\u201d.\u201d – Detall\u00f3 Roberto Ferreira Da Silva Junior – Gerente General de Pilkington Argentina.<\/p>\n

El Comit\u00e9 desarroll\u00f3 varias acciones desde sus inicios: En primer lugar, desde su formaci\u00f3n,\u00a0 donde establecieron objetivos y realizaron an\u00e1lisis para llevar a cabo\u00a0 acciones concretas. A su vez, programaron reuniones mensuales para dar seguimiento a las\u00a0 acciones. Brindaron asistencia a\u00a0 las capacitaciones realizadas por la empresa,\u00a0 y tambi\u00e9n se involucraron en realizar conmemoraciones especiales como el mes de la mujer, mes del hombre, d\u00eda de la discapacidad, entre otros.<\/p>\n

Desde hace 5 a\u00f1os que en Pilkington se viene conmemorando\u00a0 la lucha a favor de\u00a0 los derechos de la mujer. En los inicios, las actividades brindadas eran relacionadas a su\u00a0 bienestar. Luego, con la creaci\u00f3n del Comit\u00e9 y m\u00faltiples capacitaciones, hemos entendido que el mensaje a entregar era diferente y el foco ha cambiado, es por eso que nuestras actividades buscan concientizar a todo el personal para estar capacitados y poder contribuir tanto con los valores de la empresa como con los de la sociedad de la cual formamos parte. Este a\u00f1o, ofrecimos charlas para hombres y mujeres\u00a0 v\u00eda Teams como \u201cBienestar de la mujer\u201d, \u201cEl rol de la mujer en la pandemia\u201d y \u201cEl fin de los estereotipos de G\u00e9nero: Las nuevas masculinidades y feminidades\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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Lea m\u00e1s<\/a><\/div>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[7,16],"tags":[],"class_list":["post-6819","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","category-novedades-en-el-mundo-del-seguro"],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"rttpg_featured_image_url":null,"rttpg_author":{"display_name":"AAPAS","author_link":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/author\/aapas_44dyx0\/"},"rttpg_comment":0,"rttpg_category":"Noticias<\/a> Novedades en el mundo del seguro<\/a>","rttpg_excerpt":"En el mes de la mujer, Pilkington ofrece inclusi\u00f3n y diversidad en sus equipos de trabajo. El 8 de Marzo de 2021 fu\u00e9 un d\u00eda inolvidable para la familia Pilkington: por primera vez, y \u00a0 luego de m\u00e1s de 60 a\u00f1os en el pa\u00eds, suma a su equipo de proceso productivo de la localidad de...…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6819","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6819"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6819\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6820,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6819\/revisions\/6820"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6819"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6819"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/aapas.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6819"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}